Responsable d’équipe transport de marchandises

Ce responsable d’équipe a en charge le management d’une équipe transport et la gestion de l’activité transport de marchandises de son site.

01. Poste et Missions

Contexte et Environnement :

Poste à pourvoir au sein de la direction Stratégie, Finance et Performance Durable (SFD), qui réunit un collectif d’experts dans les domaines de la finance, des achats et de la logistique. Elle regroupe l’ensemble de la chaîne de pilotage des coûts internes et externes afin d’animer et de soutenir la recherche de performance économique de l’entreprise.

Le métier de la logistique est animé au travers d’une filière dont l’ambition est de fournir au groupe RATP des solutions logistiques modulables et performantes dans le but de mettre à disposition au bon endroit, au bon moment et au meilleur coût les fournitures nécessaires à leur fonctionnement opérationnel dans le cadre de leurs activités d’exploitation, de maintenance ou de projets.

Pour mener à bien cette ambition, la filière s’appuie sur des logistiques de proximités, réalisées par les directions opérationnelles, articulées avec une logistique transversale opérée par le Centre de Service Partagé (CSP) Logistique.

Le CSP Logistique :

- Exploite 14 000 m² de stockage sur 2 sites :

· Boissy Saint Leger : 11 000 m² d’entrepôt, 3 000 m² de parc à câbles avec 33 000 emplacements de stocks et 20 000 références articles.

· Ornano : plateforme de 3 000m² située à Saint Denis, dédiée au groupage / dégroupage des flux de transport.

- Opère 43 services de transport de marchandises quotidiens avec une distribution sur 2 500 points de livraison en île de France.

Les fournitures stockées sont, des fournitures techniques pour la maintenance ou les projets (pièces de rechange Bus, moteurs d’escalier mécanique, huisseries, pièces d’électronique, câbles...), des fournitures plus générales visserie, outillage, sac de sel/sable, produits chimiques, chiffons pour les mainteneurs, dépliants ou formulaires papier utilisés dans l’entreprise, goodies et titres de transport (magnétique et télé-billetique).

Les équipes supply Chain du CSP Logistique sont composées d'une centaine salariés (gestionnaire physique des stocks, chauffeurs poids lourds, gestionnaires économique de stocks...).

Responsabilités et activités :

• Assurer le management de l’équipe (service ouvert de 4h à 18h), en binôme avec le responsable d''équipe du site d'Ornano afin de garantir la prestation de service transport de marchandises sur l'ensemble du CSP logistique :

o En organisant l’activité

o En animant les réunions de travail ou d’information

o En réalisant les EAP et en évaluant la part managériale de la PEP (Prime d'Efficacité et de Performance)

o En réalisant des entretiens de recadrage si nécessaire

o En réalisant les briefs ou en animant les AIC (Animation à Intervalle Court)

o En établissant le programme de formation opérationnelle des agents

o En participant collégialement au Tableau d’avancement des opérateurs

o En effectuant le suivi des nouveaux entrants

• Assurer la gestion de l’activité transport de marchandises :

o Suivi du planning du transport

o Suivi des KPI transport

o Management du sous-traitant en charge du transport de marchandise

o Analyser et optimiser l'utilisation des moyens humains et matériels pour proposer des améliorations de gestion ou de process ou d’équipements

o Participer au renouvellement du parc de véhicules, établir les cahiers des charges

o Contribuer à l’atteinte des objectifs de qualité de service en proposant des évolutions en termes d’organisation, d’optimisation des tournées et de la sous-traitance

o Assurer le rôle de correspondant, administrateur et formateur de l’outil TMS (Transport Management Software : OPTITT ou autre)

o Participer au projet de renouvellement de l'outil TMS

• Contribuer à l’efficacité du SMQSE (Système de management Qualité, Sécurité, Environnement) et à la satisfaction des exigences clients :

o En veillant à la connaissance et à l’application des procédures

o En veillant au respect des règlementations

o En réalisant les contrôles internes et la saisie des résultats dans l’outil de suivi d’entreprise (SIGR)

o En analysant et en traitant les dysfonctionnements liés à son activité

o En proposant et en mettant en œuvre des actions d’amélioration

o En mesurant l’efficacité des actions

o En faisant appliquer les consignes environnementales

Compétences :

Homme/femme de terrain bon communiquant avec une expérience de management d’équipe.

Vous savez donner du sens et décliner les objectifs de l’unité

• Vous êtes structuré, rigoureux et pédagogue
• Vous avez une bonne connaissance de la réglementation dans le domaine du transport de marchandises et du Code de la route,
• Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack office, OPTITT,),

02. Profil recherché

Attachement : SFD / CSP Logistique : Boissy Saint Léger

#MobilitéRATP

03. Informations complémentaires

Lieu :

PLATE FORME LOGISTIQUE HAL BOISSY SAINT LEGER : 1 RUE DES SABLONS, 94004 BOISSY SAINT LEGERDurée Indéterminée

04. Pré-requis

Diplôme :

Formation requise :

Langues :

Compétences :

Calculer, analyser et interpréter les indicateurs liés au transport, à la gestion de stocks et à la qualité de service, Garantir l’application des règles de sécurité liées au transport, à la manutention et au stockage de marchandises, Participer au renouvellement du parc de véhicules, établir les cahiers des charges, Piloter les prestations logistiques externalisées, Planifier, piloter et optimiser les flux de transport de marchandises, Proposer des plans d'amélioration de la performance du transport et participer à leur déploiement, Recueillir, étudier et proposer des solutions aux demandes de transport, Utiliser les outils collaboratifs