Dział Rozwoju - Specjalista_ka ds. systemów w pojeździe(System Engineer-electric)

Workplace
Hybrid

About this role

Twój zakres zadań:

  • Realizacja wymagań klienta w systemach teleinformatycznych
  • Opracowywanie koncepcji technicznych i koordynacja z projektami pojazdów i markami uczestniczącymi w programie
  • Planowanie i przeprowadzanie testów funkcjonalnych zarówno na pojazdach, jak i na stanowiskach testowych
  • Tworzenie i śledzenie harmonogramów projektów
  • Planowanie i wykonywanie wersji funkcji klienta

Nasze wymagania:

  • Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki studiów: Elektrotechnika, Inżynieria motoryzacyjna i pokrewne)
  • Znajomość języka niemieckiego i/lub języka angielskiego na poziomie min. B2
  • Znajomość programów z pakietu Microsoft Office na poziomie zaawansowanym
  • Prawo jazdy kategorii B
  • Samodzielność w działaniu
  • Zdolność do współpracy w międzynarodowych zespołach projektowych
  • Gotowość do wyjazdów i szkoleń zagranicznych
  • Doświadczenie zawodowe w inżynierii systemów lub rozwoju ECU w motoryzacji - mile widziane

 

Co oferujemy: 

  • Zatrudnienie w ramach umowy o pracę 
  • Rozbudowany system wynagradzania i premiowania 
  • Elastyczny czas pracy 
  • Możliwość pracy hybrydowej 
  • Prywatna opieka medyczna 
  • Pracowniczy Program Emerytalny 
  • Autorski program wdrożenia nowych pracowników 
  • Dostęp do Centrum Rehabilitacyjno-Sportowego oraz siłowni  
  • Preferencyjne warunki zakupu aut u dealerów VW 
  • Możliwość pracy w oparciu o najnowsze technologie 
  • System szkoleń dostosowany do kompetencji pracowników
  • Praca w międzynarodowym koncernie motoryzacyjnym 

 

W ramach danej oferty poszukujemy kilku kandydatów.

Tired of cold applications?

Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.

Know someone who'd be great for this?

Top Benefits

  • Employment contract
  • Extensive bonus and reward system
  • Flexible working hours
  • Hybrid work
  • Private medical care
  • Employee Pension Program
  • Onboarding program
  • Access to sports and rehabilitation center
  • Gym access
  • Preferential car purchase conditions
  • Training system